Р Е Ш Е Н И Е

№ 396

ВЗЕТО  С  ПРОТОКОЛ  № 18 ОТ 29. 10. 2013 г.

О Т Н О С Н О :    Провеждане на конкурс за възлагане управлението на  „Диагностично-консултативен център VІ район Централен Пловдив” ЕООД  – търговско дружество със 100% участие на община Пловдив

ПО ПРЕДЛОЖЕНИЕ НА: Розалин Петков – Зам.-кмет на Община Пловдив

На основание чл.21, ал.1, т.9 и ал.2 от ЗМСМА, във връзка с чл.137, ал.1, т.5 и чл.147 от Търговския закон  и чл.62, ал.3 и чл.63, ал.1 и 3 от Закона за лечебните заведения, във връзка с чл.1, чл.2, чл.3, ал.1 и 2 и чл.5 от Наредба №9 от 26.06.2000 г. за условията и реда за провеждане на конкурси за възлагане на управлението на лечебни заведения по Закона за лечебните заведения, във връзка с чл.10, ал.1, т.5 от Наредба за реда за учредяване на търговски дружества и  упражняване правата на собственост на община Пловдив върху общинската част от капитала на търговските дружества, предвид фактическите основания в предложение с вх. № 13ХІ-422 от 21. 10. 2013 г. и изложените съображения в изказванията на общинските съветници, Общински съвет – Пловдив

Р Е Ш И :

І. 1.Открива процедура за провеждане на конкурс за възлагане управлението на  „Диагностично-консултативен център VІ район Централен Пловдив” ЕООД, гр. Пловдив.

2.Възлага на Кмета на община Пловдив да организира и проведе конкурс за възлагане управлението на „Диагностично-консултативен център VІ район Централен Пловдив” ЕООД, със седалище и адрес на управление: гр. Пловдив, ул. „Л. Каравелов” №5, ЕИК 115342217, за срок от 3 /три/ години.

ІІ. Конкурсът да се проведе в три етапа:

1. проверка на съответствието на представените документи с предварително обявените изисквания;

2. представяне от кандидатите на програма за развитието и дейността на лечебното заведение за тригодишен период;

3. събеседване с кандидатите.

До участие в конкурса да се допуснат лица, които отговарят на следните изисквания:

1.притежават образователно-квалификационна степен “магистър” по медицина, съответно дентална медицина, и квалификация по здравен мениджмънт или лица с образователно-квалификационна степен “магистър” по икономика и управление с призната специалност по медицинска информатика и здравен мениджмънт или по икономика на здравеопазването;

2.имат най-малко /5/ пет години трудов стаж като лекар, съответно лекар по дентална медицина, или икономист; кандидатите, притежаващи образователно-квалификационна степен “магистър” по медицина, съответно дентална медицина, да имат придобита основна специалност;

3.да не са осъждани на лишаване от свобода за умишлени престъпления от общ характер, освен ако са реабилитирани.

Необходимите документи за участие в конкурса са както следва:

1.писмено заявление за допускане до участие в конкурса, по образец;

2.автобиография – европейски формат;

3.нотариално заверено копие от диплома за завършено висше образование, с придобита образователно-квалификационна степен „магистър” по медицина / лекар по дентална медицина и квалификация по здравен мениджмънт или образователно-квалификационна степен „магистър” по икономика и управление с призната специалност по медицинска информатика и здравен мениджмънт или по икономика на здравеопазването.Квалификацията по здравен мениджмънт да се удостовери чрез представяне на един от документите, визирани в §3 от заключителните разпоредби и §12 от преходна разпоредба на Наредба №9 от 26.06.2000 г. за условията и реда за провеждане на конкурси за възлагане на управлението на лечебни заведения по Закона за лечебните заведения.

4. актуален документ /свидетелство за съдимост/ – оригинал, доказващ че лицето не е осъждано за умишлени престъпления и не е лишено от правото да заема съответната длъжност;

            5.копие от документ /трудова, служебна или осигурителна книжка/, удостоверяващ наличие на трудов стаж  минимум 5 /пет/ години, като лекар/лекар по дентална медицина или икономист; кандидатите притежаващи образователно-квалификационна степен „магистър” по медицина, съответно дентална медицина да имат придобита основна специалност;

            6. копия от други видове официални документи, удостоверяващи придобита допълнителна квалификация, имаща отношение към управлението на лечебното заведение /при наличие на такива/;

           7.медицинско удостоверение - общо здравословно състояние и удостоверение от  „Център за психично здраве – Пловдив” ЕООД, оригинали;

8.документ /декларация по образец/ удостоверяващ, че при сключване на договор за възлагане управлението на „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД ще се спазват изискванията на чл.33 от Наредба за реда за учредяване на търговски дружества и упражняване правата на собственост на Община Пловдив върху общинската част от капитала на търговските дружества и изискванията на чл.12, т.2, във връзка с чл.14 от Закона за предотвратяване на конфликт на интереси.

9.програма за развитието и дейността на „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД за тригодишен период, като същата се представи и на електронен носител /подават се в отделен  запечатан плик/.

Представената от кандидатите програма за развитието и дейността на „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД за тригодишен период да отговаря на следните изисквания:

• анализ на здравно-демографските и здравно-икономически фактори,  оказващи влияние върху дейността на „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД;
• сравнителен анализ на финансово-икономическото състояние на лечебното заведение;
• на база очертаното финансово-икономическо състояние, формулиране на основни цели и приоритети, подцели и конкретни задачи за развитие на лечебното заведение;планиране на мероприятия за постигане на поставените цели;
• перспективи за развитие на „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД.

Критерии за оценка на програмата за развитието и дейността на дружеството:

• степен на реална приложимост на поставените цели и задачи на лечебното заведение;
• съответствие на програмата с нормативната уредба;
• съответствие на формулираните цели и задачи с вида на лечебното заведение и с предмета на дейност;
• анализ на здравно-демографски и здравно-икономически показатели;
• съответствие на разработения проект с обективното състояние на лечебното заведение;
• логическа структура на разработката;
• степен на практическо приложение на придобитите теоретични познания.

До събеседване се допускат кандидатите, получили оценка на програмата, не по-ниска от мн.добър 4,50.

Оценката от проведеното събеседване се формира въз основа на следните критерии:

• обосновано представяне на приоритетите и задачите на лечебното заведение в съответствие с националната здравна политика;
• степен на познаване на нормативната уредба;
• способност да се планират и взимат управленски решения;
• административни умения, професионални и делови качества;
• комуникативни способности и организационни способности;
• способност за обективни преценки и представяне на адекватно разрешение на конкретен проблем.

Оценката на програмата и тази от проведеното събеседване с кандидатите се формират по шестобалната система, като най-високата оценка е отличен 6 при точност на оценката 0,25.

Кандидатите за участие в конкурса по т.І могат да получат информация относно финансово-икономическото състояние на „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД, включваща: последния годишен баланс, отчет за приходите и разходите, както и отчета за приходите и разходите за изтеклите тримесечия на текущата счетоводна година и т.н в „ДКЦ VІ район Централен Пловдив” ЕООД, а също и в община Пловдив, отдел „Търговски дружества, общински предприятия и здравеопазване”, пл. „Централен” №1, където могат да се запознаят и с проекта на договора за възлагане на управление /типов договор, одобрен с Решение №475/2002 г. на Общински съвет Пловдив/, в срок до 25 /двадесет и пет/ дни от публикуване на обявата за конкурса в един централен, един местен всекидневник и в сайта на община Пловдив.

Документите за участие в конкурса се приемат в “Деловодство” на община Пловдив, пл. „Ст. Стамболов” №1 в срок до 25 дни /включително/ от датата на публикуване на обявата за конкурса в един централен, един местен всекидневник и в сайта  на община Пловдив.

ІІІ.Определя комисия за организирането и провеждането на конкурса в състав от 5 /пет/ души, от които поне един правоспособен юрист и един магистър по медицина, както следва:

1.Председател: Розалин Петков – зам.-кмет ОИЗЕУО в община Пловдив;

2.Секретар: Спартак Николов – общински съветник;

3.Членове: Даниела Кинова – общински съветник;

4. д-р Димитър Христозов – общински съветник;

5.представител на РЗИ Пловдив, посочен писмено от директора на тази институция;

резервен председател: Юлия Стоянова – директор на дирекция „Общинска икономика и здравеопазване” в община Пловдив.

Комисията да извърши следните действия:

1.да публикува обява за конкурса в един централен, един местен всекидневник и в сайта на община Пловдив в 14-дневен срок от издаване на заповедта на Кмета за назначаване на комисията; паричните средства необходими за публикуване на обявата за конкурса са за сметка на бюджета на община Пловдив;

2.да организира приемането на документите, подготовката и провеждането на          конкурса;

3.да разгледа постъпилите заявления, да оцени представените от кандидатите програми за развитието и дейността на дружеството за тригодишен период и да проведе събеседване с кандидатите; да класира кандидатите, получили средноаритметична оценка от програмата и от проведеното събеседване не по-ниска от мн. добър 4,50.

4.в тридневен срок от провеждане на конкурса да изготви протокол и внесе в  Общински съвет – Пловдив за одобрение проект за решение, с което да определи кандидатът, спечелил конкурса и класирането по ред на следващите участници.

5.в петдневен срок от утвърждаване на решението от страна на Общински съвет Пловдив, да обяви класирането в сайта на Община Пловдив и да уведоми участниците в конкурса за това.

За участие в работата на комисията, членовете и не получават възнаграждение.

ІV.Възлага на Кмета на община Пловдив, в двуседмичен срок от изтичане на срока по чл.13, ал.1 от Наредба №9 от 26.06.2000 г. за условията и реда за провеждане на конкурси за възлагане на управлението на лечебни заведения по Закона за лечебните заведения, да сключи договор за възлагане управлението на „Диагностично-консултативен център VІ район Централен Пловдив” ЕООД  с участника, спечелил конкурса.Договорът е типов и е приет от Общински съвет Пловдив с Решение №475/2002 г.

МОТИВИ: Настоящето предложение се взема с правни основания: чл.21, ал.1, т.9 и ал.2 от ЗМСМА, във връзка с чл.137, ал.1, т.5 и чл.147 от Търговския закон и чл.62, ал.3 и чл.63, ал.1 и 3 от Закона за лечебните заведения, във връзка с чл.1, чл.2, чл.3, ал.1 и 2 и чл.5 от Наредба №9 от 26.06.2000 г. за условията и реда за провеждане на конкурси за възлагане на управлението на лечебни заведения по Закона за лечебните заведения, във връзка с чл.10, ал.1, т.5 от Наредба за реда за учредяване на търговски дружества и  упражняване правата на собственост на община Пловдив върху общинската част от капитала на търговските дружества. Фактическите основания за вземане на настоящото решение произтичат от необходимостта Общински съвет-Пловдив в качеството си на упражняващ правата на собственик върху капитала на търговските дружества да обяви и финализира конкурс за възлагане управлението на „Диагностично-консултативен център VІ район Централен Пловдив” ЕООД, преди изтичане срока на договора  на настоящия управител за възлагане управлението на дружеството.

–––––-

РАЗГЛАСЯВАНЕ:

1. в-к „Марица” – 05.11. 2013 г.;

2. Интернет страницата – 04. 11. 2013 г.;

3. Инф. табло – пл. „Ст. Стамболов” № 1 – 04.11.2013 г.

ПРЕДСЕДАТЕЛ:

/Арх. Илко Николов/