Р Е Ш Е Н И Е
№ 22
ВЗЕТО С ПРОТОКОЛ № 1 ОТ 22. 01. 2019 г.
О Т Н О С Н О : Откриване на социална услуга, делегирана от държавата дейност – Център за настаняване от семеен тип за пълнолетни лица с психични разстройства, към Комплекс за социални услуги „Свети Георги“ – Пловдив
ПО ПРЕДЛОЖЕНИЕ НА: Георги Титюков – Зам.-кмет на община Пловдив
На основание чл. 21, ал.1, т.23 от ЗМСМА, във връзка с чл.17. ал 1, т. 7 от ЗМСМА и чл.3бв, ал.1, т.1 и т.2, ал.2 и ал. , т.1 и т.2 от Правилника за прилагане на закона за социално подпомагане, предвид изложените в предложение с вх. № 19ХІ-9 от 10. 01. 2019 г. фактически основания, Общински съвет – Пловдив
Р Е Ш И :
Възлага на Кмета на Община Пловдив:
I. Да предложи на Изпълнителния директор на Агенцията за социално подпомагане, чрез директора на Регионална дирекция за социално подпомагане – Пловдив, със заповед да разреши откриване на социалната услуга „Център за настаняване от семеен тип за пълнолетни лица с психични разстройства“ с адрес: гр. Пловдив, бул. „Цариградско шосе“ № 102, ет. 5, е капацитет – 15 места. Финансирането се осигурява като делегирана от държавата дейност. Средствата за издръжка се определят ежегодно с Решение на Министерски съвет на Република България. Дата на влизане в сила на разрешението – 01.04.2019 г.
II. Считано от момента на откриването му със заповед на Изпълнителния директор на Агенцията за социално подпомагане присъединява „Център за настаняване от семеен тип за пълнолетни лица с психични разстройства“ с адрес: гр. Пловдив, бул. „Цариградско шосе“ № 102 към Комплекс за социални услуги „Свети Георги“, находящ се на адрес: гр. Пловдив, бул. „Цариградско шосе“ № 102 , разкрит с Решение № 506, взето с Протокол № 33 ОТ 16. 12. 2010 г., както следва:
1. „Център за настаняване от семеен тип за пълнолетни лица с психични разстройства“ се управлява от Ръководител, чийто работодател е Директорът на Комплекс за социални услуги „Свети Георги“.
2. Възлага на Директора на Комплекс за социални услуги „Свети Георги“ да актуализира Правилника за устройството и дейността на комплекса, да предложи неговата структура и да изготви и предложи за утвърждаване щатно разписание на длъжностите в комплекса, считано от датата на откриване на услугата.
3. Всички услуги в рамките на комплекса ползват обща инфраструктура, открити площи и съоръжения върху тях, медицинска служба, кухненски блок, автомобили и други, позволяващи съвместно ползване.
4. Разходите за използваните електроенергия, вода, топлоенергия, горива, телефон, факс, интернет, офис техника и консумативи се поделят пропорционално между всички социални услуги в съответствие с конкретното потребление и съобразно бюджета за издръжка на всяка една услуга предвиден в единните разходни стандарти като държавно делегирана дейност.
ІІІ. Да извърши последващи съгласно закона действия.
МОТИВИ: Настоящото решение се прие на основание чл. 21, ал.1, т.23 от ЗМСМА, във връзка с чл.17. ал 1, т. 7 от ЗМСМА и чл.3бв, ал.1, т.1 и т.2, ал.2 и ал. , т.1 и т.2 от Правилника за прилагане на Закона за социално подпомагане.
–––––-
РАЗГЛАСЯВАНЕ:
1. в-к „Марица” – 29.01. 2019 г.;
2. Интернет страницата – 29. 01. 2019 г.;
3. Инф. табло – пл. „Ст. Стамболов” № 1 – 29.01.2019 г.
ПРЕДСЕДАТЕЛ:
/Савина Петкова/